老板欠薪四年未还会怎么样

老板欠薪四年未还，劳动者可提起劳动仲裁要求支付。依据《劳动合同法》等，欠薪属违法行为，长期不处理会影响劳动者生活，甚至导致经济损失和精神压力。
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处理老板欠薪的常见方式有劳动仲裁和诉讼。若双方构成劳动关系，则首选劳动仲裁；若仅为劳务关系或劳动仲裁无果，则需通过诉讼维权。
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老板欠薪应维权。操作如下：1. 搜集欠薪证据，如工资条、聊天记录等；2. 确认劳动关系，若符合则提起劳动仲裁；3. 仲裁胜诉后申请支付令；4. 如老板拒不执行，考虑诉讼；5. 若仅为劳务关系，直接诉讼。